摘要：隐瞒哮喘病史报考公务员涉及风险与决策权衡。考生需考虑哮喘可能引发的健康问题，以及公务员岗位对身体健康的要求。隐瞒病情可能通过体检被揭穿，导致失去就业机会或面临其他法律后果。考生应在报考前评估自身健康状况，谨慎决策是否隐瞒病情，并咨询医生意见。

随着社会的不断进步和公务员制度的日益完善，越来越多的人选择报考公务员，公务员作为一种稳定的职业，具有许多吸引人的特点，如福利待遇好、职业发展空间大等，公务员职业也对身体素质有一定的要求，以确保能够胜任各种工作任务，有些人在报考公务员时会选择隐瞒自己的身体状况，尤其是像哮喘这样的慢性疾病，本文将从社会背景、公务员职业特点、哮喘的普遍性和影响等方面进行深入分析。

隐瞒哮喘报考公务员的动机

在激烈的竞争压力下，许多考生在报考公务员时可能会因为担心身体状况影响录取而选择隐瞒哮喘病史，他们可能觉得哮喘是一种难以启齿的疾病，担心被歧视或拒绝录取，他们也可能抱有侥幸心理，认为即使隐瞒病情也不会被发现，部分考生对公务员职业了解不足，误以为只要通过考试就能顺利入职，忽视了身体素质的重要性。

风险分析

隐瞒哮喘报考公务员可能带来多重风险，健康风险不容忽视，在公务员工作中，可能会遇到紧急情况下需要迅速反应和应对，如果因哮喘发作而无法正常工作，将给个人和工作带来不良影响，法律风险也不可忽视，隐瞒身体状况可能违反公务员招录规定，一旦被发现，将面临取消录取资格、承担法律责任等风险，道德风险也不可或缺，诚信是公务员的基本素质之一，隐瞒哮喘病史报考公务员有违诚信原则，可能会损害公众对公务员队伍的信任。

决策过程

在决定是否隐瞒病情报考公务员时，考生应经过全面的决策过程，应充分了解自己的身体状况，包括哮喘病情的控制情况，要详细了解公务员招录规定，确保自己的身体状况符合招聘要求，咨询医生的意见也是必不可少的环节，了解哮喘病情对工作的影响以及应对策略，考生应权衡风险与收益，做出明智的决策，如果决定报考，应如实告知自己的身体状况，并咨询相关部门的意见。

隐瞒哮喘报考公务员是一种需要谨慎考虑的风险行为，政府和社会也应加强宣传教育、完善招录政策、提高公众对公务员的认识等举措来支持考生做出明智的决策并创造一个公平公正的就业环境，对于考生而言，在决策过程中应充分了解自己的身体状况、遵守招录规定、咨询医生意见并权衡风险与收益，我们也应该给予那些选择隐瞒病情报考公务员的人更多的理解和包容。